Malgré l'insistance des élus du Comité d'Entreprise (cf déclaration), la direction d'Oracle France a refusé de defendre le point et s'est retranchée derrière la politique "Corporate" de limitation des voyages et les prérogatives de "Managers".
Il semble donc que pour la première année de l'histoire d'Oracle, une partie des salariés sera exclue de cet évenement de partage de la stratégie de la société, alors même que leur division est la plus largement profitable de la société.
Nous nous insurgeons devant ce traitement a la fois discréminatoire et totalement déplacé.
Mais il est vrai qu' Oracle n'a probablement plus de quoi payer les déplacements de collaborateurs pour ce type de manifestation.
Notons cependant que les salariés des autres services basés ont bien été autorisé à se joindre à ce moment d'échange.
Ne laissez pas faire les choses, Nous vous suggerons de faire valoir votre avis au travers des commentaires ci-dessous (anonyme), ou par le Blog interne Vision 2010 (identifié) - Beeing the most admired company (?).
9 commentaires:
Et alors ?
Il n'y a pas de petit benefice !
Avec les économies, on va peut etre pouvoir cette année avoir une pile neuve pour le baladeur MP3 offert l'année derniere !
C'est quoi cette histoire de baladeur? Je n'ai rien vu l'année derniere.
Ne t'inquiètes pas, il n'y avait rien à voir : le baladeur n'était même pas "Made in China" mais "India"... bonjour la qualité !!! Les piles ne tenaient pas 2 heures. Il a au moins dû couter 1 euro à Oracle !
Nous parlons du bonus consulting de FY07, ou comment se faire balader sur le tempo du t'as bien bossé, mais pour le bonus, voici tout ce que jp peux faire...
C'est pas avec cela qu'on va aller loin dans la quete pour ramener nos collegues du support.
Le précédent est quand meme particulierement Facheux.
Et pourquoi pas l'année prochaine un kick off purement pour les sales ?
De toute façon, Avec les organisation pan-europeennes en marche actuellement, le KickOff national vit peut etre ses dernieres heures, pour etre remplacée par un E-KickOff l'année prochaine...
J'aimerai bien savoir par curiosité le pourcentage réel des employés qui sont physiquement au KO ! La plupart des anciens ne se déplacent même plus pour assister à la grande messe de l'hypocrisie et de l'auto satisfaction d'un groupe de managers qui s'auto-promeuvent entre eux ...
Cf Blog 2010 interne Oracle pour évoquer le point
Enregistrer un commentaire