Be Amazed, Be Proud, Be Oracle.
Vous souvenez vous de ce slogan maintes fois repris par les communications RH ?
Vous pouvez effectivement être fier de travailler pour l'une des société les plus profitables du monde, et contribuer par votre volontariat ou licenciement à la sauvegarde du volume de marge de notre groupe.
L'idée d'un PSE était pourtant de sauvegarder les emplois (sic!).
Bien Heureusement, vous pouvez être doublement fier, de la sauvegarde des intérêts de la société par l'intelligence déployée sur les processus d'optimisation fiscale, permettant de ne pas payer d'impots en France depuis déja 6 ans.
Cette année encore, le montant des impots globalement payés mondialement à pu être réduit de 1%.
Une marge de manoeuvre certaine devrait à tout le moins exister pour obtenir des mesures sociales ambitieuses sur le projet de licenciement...
... Utopie de syndicaliste ?
7 commentaires:
Bonjour,
savez-vous quand est-ce qu'on aura des nouvelles du PSE?
merci
Bonjour, nous sommes en negociation cette semaine sur le projet d'accord de méthode, et soumis à un impératif de confidentialité sur cette période.
Des communications devraient être réalisées la semaine prochaine.
bon alors , opération interessante ou l'elephant va accoucher d'une souris ?
Ils peuvent rien dire jusqu'à la semaine prochaine...
Pensez aussi à une chose pendant vos négociations: ceux qui sont prêts à partir sont souvent aussi ceux qui doivent encore de l'argent à Oracle. On fait un reset? on le déduit du solde de tout compte?
Et si on jouait les places au Paint Ball ou au kitesurf
Mais quand sera-t-il possible d'avoir quelques infos, au moins pour savoir si cela avance ?
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