tag:blogger.com,1999:blog-9860103.post8589225895809134712..comments2023-08-17T15:28:18.938+02:00Comments on CFDT Cadres d'Oracle France: Projet "25"CFDT Oraclehttp://www.blogger.com/profile/05879726895923823361noreply@blogger.comBlogger33125tag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-63492981060535101762011-06-05T23:06:22.227+02:002011-06-05T23:06:22.227+02:00Bien sur - La prise en charge du tunnel a égalemen...Bien sur - La prise en charge du tunnel a également fait l'objet de demandes du comité d'entreprise. Avec un accueil plutot tres réservé du management support...CFDT Oraclehttps://www.blogger.com/profile/05879726895923823361noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-50439488074413442292011-06-05T23:04:03.147+02:002011-06-05T23:04:03.147+02:00Bonjour - La demande de réunion conjointe provient...Bonjour - La demande de réunion conjointe provient des collaborateurs de colombes.<br />Pour les salariés de région - Ne soyons pas provocateurs en ces periodes de tension pré-kick off.<br />Gageons juste que les managers support seront donner vie à un collectif assez déstabilisé par les derniers évenements.CFDT Oraclehttps://www.blogger.com/profile/05879726895923823361noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-23622574866818837252011-06-02T09:18:32.818+02:002011-06-02T09:18:32.818+02:00Pourquoi vous demandez pas aussi la prise en charg...Pourquoi vous demandez pas aussi la prise en charge du payage du tunnel a86?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-6610340582183682112011-06-01T17:28:59.707+02:002011-06-01T17:28:59.707+02:00- Une réunion mensuelle du support France alternée...- Une réunion mensuelle du support France alternée Velizy/Colombes.<br /><br />Pour quoi faire ou pour discuter de quoi ? Les employés Support France basés en régions seront-ils invités ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-39120301108206576382011-05-31T23:34:25.361+02:002011-05-31T23:34:25.361+02:00Au final, le CE et les CHSCT ont rendu leurs avis ...Au final, le CE et les CHSCT ont rendu leurs avis que nous mettrons à disposition rapidement, prenant acte de divers engagements de la direction négociés d'arrache pied ces derniers jours, avec entre autres :<br />- Espace de 30 places "drop-in" à Colombes d'ici Fin septembre, et 25 places à Velizy.<br />- En cas de déménagement, Prise en charge des frais de déménagement et prime de réinstallation de 4000 E (extrait PSE)<br />- Déblocage des demandes de télétravail en souffrance dans certains services.<br />- Une réunion mensuelle du support France alternée Velizy/Colombes.<br />- Réouverture des négociations sur le télétravail notamment pour permettre le passage à 2J/Semaine, et une meilleure prise en charge des frais.<br />- Commission paritaire de suivi, avec avis unanime des décisions.<br />A suivre avec vigilance.CFDT Oraclehttps://www.blogger.com/profile/05879726895923823361noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-70722383287826269672011-05-31T20:31:28.588+02:002011-05-31T20:31:28.588+02:00Le télétravail c'est se faire payer par l'...Le télétravail c'est se faire payer par l'employeur un ordinateur, imprimante, sa ligne téléphonique, un bureau qui sont des dépenses à usage unique "one shot".<br /><br />Le plus couteux pour le travail à domicile est :le chauffage.<br />Car quand on est immobile il faut chauffer à 23°C sinon on a froid et ça ce n'est pas prix en charge par l'employeur, je ne parle pas non plus de la facture électricité.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-20810923698986154162011-05-31T10:34:46.293+02:002011-05-31T10:34:46.293+02:00Je suggère de demander à Oracle de verser aux gens...Je suggère de demander à Oracle de verser aux gens contraints au télétravail total un pourcentage du coût réel d'un espace de travail dans les bureaux (ex: si le loyer des locaux pour un employé est de 1000€/mois, Oracle en verse la moitiée au télétravailleur et économise 500€). Un tel accord serait favorable à tout le monde.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-85710882268920447852011-05-30T17:25:11.120+02:002011-05-30T17:25:11.120+02:00Merci de ces éléments et de vous battre fermement ...Merci de ces éléments et de vous battre fermement sur ces demandes !<br />Si vous ne rendez pas d'avis, le projet ne se fait pas, non ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-14061110942210698112011-05-30T17:08:08.949+02:002011-05-30T17:08:08.949+02:00En toute transparence, les points que nous mettons...En toute transparence, les points que nous mettons en avant plus particulièrement sont les suivants, sous toutes reserves vis à vis du CE :<br />- Déploiement d'un télétravail temporaire d'urgence<br />- Acceptation des dossiers en attente ou refusés<br />- Objectif de 30 slots sur Colombes et 25 slots sur Velizy en "Drop-in"<br />- Renégociation accord télétravail pour autoriser 2 Jours, améliorer les conditions d'indemnisation.<br />- Animation du support GCS avec une réunion mensuelle.<br />- Amélioration de la qualité des outils de téléconférence en salle de réunion.<br />- Examen prioritaire des candidatures des salariés impactés sur les ouvertures de postes Escalation Mgmt, ACS.CFDT Oraclehttps://www.blogger.com/profile/05879726895923823361noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-42797141819378593922011-05-30T17:01:19.675+02:002011-05-30T17:01:19.675+02:00Bonjour - Effectivement, caractère incroyablement ...Bonjour - Effectivement, caractère incroyablement précipité du projet, s'inscrivant dans la prochaine fiscale, présenté seulement le 25 Mai dernier, et alors que de nombreuses questions avaient été écartées au cours de l'année.<br />Sans compter la libération de m2 il y a seulement quelques mois. Signe au combien prenant de la prime à l'organisation de dernière minute dans un reporting de court terme.CFDT Oraclehttps://www.blogger.com/profile/05879726895923823361noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-1422744560725338442011-05-30T14:54:20.916+02:002011-05-30T14:54:20.916+02:00et le projet d'avoir un seul siège social en r...et le projet d'avoir un seul siège social en région parisienne c'est pour quand ? C'est si compliqué de réunir tous les employés Oracle et ex-Sun dans un même batiment ?<br /><br />Et pourquoi la gestion de ce déménagement en urgence ? Larry s'est réveillé le 23 mai en décidant de muter certains employés à Vélizy ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-71382761939671914962011-05-30T14:18:02.090+02:002011-05-30T14:18:02.090+02:00Nos axes de reflexions actuellement :
- Déploiemen...Nos axes de reflexions actuellement :<br />- Déploiement d'un télétravail temporaire généralisé d'urgence business.<br />- Conditions spécifiques d'aide à la mobilité.<br />- Du rattrapage dans les retards de communication, avec notamment l'appel de la direction à une réunion pleiniere sur Colombes demain midi.CFDT Oraclehttps://www.blogger.com/profile/05879726895923823361noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-80545959989883698962011-05-30T14:13:07.878+02:002011-05-30T14:13:07.878+02:00Bonjour - La jurisprudence précise que les mobilit...Bonjour - La jurisprudence précise que les mobilités au sein d'un même bassin d'emploi ne peuvent pas faire l'objet d'un refus légitime du salarié.<br />La réalité des temps de transports peut être particulièrement cruelle en l'espece, mais nous travaillons avec energie pour en limiter les impacts.CFDT Oraclehttps://www.blogger.com/profile/05879726895923823361noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-81456576067450431192011-05-30T14:00:30.544+02:002011-05-30T14:00:30.544+02:00Quelles sont les nouvelles ?
Etes vous en mesure d...Quelles sont les nouvelles ?<br />Etes vous en mesure de négocier des mesures d'accompagnement ?<br />Sera-t-il possible de rester sur Colombes en desk sharing ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-38367184447663682052011-05-30T10:36:09.932+02:002011-05-30T10:36:09.932+02:00Et donc si des salariés concernés par ce déménagem...Et donc si des salariés concernés par ce déménagement forcé, ne peuvent pas faire du télétravail car refus du management, et qu'ils refusent de signer avenant = virés ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-66918923865208411352011-05-29T23:28:38.157+02:002011-05-29T23:28:38.157+02:00Et pourquoi pas une VRAIE généralisation du télétr...Et pourquoi pas une VRAIE généralisation du télétravail pour libérer des postes supplémentaires ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-92123429547358409412011-05-27T23:04:35.120+02:002011-05-27T23:04:35.120+02:00Mais pitié ! Surtout pas à coté des ventes car sin...Mais pitié ! Surtout pas à coté des ventes car sinon je fais un malheure !Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-71737087672652528692011-05-27T23:04:08.055+02:002011-05-27T23:04:08.055+02:00Hyper galère de se rendre pour moi à Velizy. Mais ...Hyper galère de se rendre pour moi à Velizy. Mais ne pourrait-on pas conserver quelques postes en desk sharing ?<br />Quitte à devoir supporter la promiscuité des consultants, voire des avant ventes !Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-31092386644677724432011-05-27T22:49:31.095+02:002011-05-27T22:49:31.095+02:00Bon Si on peut dire. Pas trop envie de partir à Ve...Bon Si on peut dire. Pas trop envie de partir à Velizy dans ce contexte, et plutot favorable à essayer le télétravail. Sera-t-il directement accepté ?<br />Aurons nous des aides ?<br />Existe-t-il un point d'entrée sur le process de demande ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-9204895898147622862011-05-27T22:48:05.631+02:002011-05-27T22:48:05.631+02:00Je ne crois pas qu'il reste beaucoup de person...Je ne crois pas qu'il reste beaucoup de personnes du support en fixe sur Colombes. C'est vrai que pour les quelques récalcitrants, se retrouver à la maison avec Madame peut amener à la faute justifiant d'un divorce...Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-23538590157391572732011-05-27T22:46:25.983+02:002011-05-27T22:46:25.983+02:00Bonsoir Frank et merci pour les infos.
Peut-on av...Bonsoir Frank et merci pour les infos.<br /><br />Peut-on avoir accès aux indemnités du PSE en cas de refus d'aller sur Velizy ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-16860296211469855112011-05-27T22:45:19.912+02:002011-05-27T22:45:19.912+02:00Bof - Cela va-t-il changer quelque chose sur mon t...Bof - Cela va-t-il changer quelque chose sur mon télétravail ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-5963521694787023472011-05-27T22:42:27.652+02:002011-05-27T22:42:27.652+02:00Et vous ne croyez pas que c'est un moyen de se...Et vous ne croyez pas que c'est un moyen de secouer le cocotier et pousser certains à partir à moindre frais ?Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-13595200246552890462011-05-27T22:40:14.477+02:002011-05-27T22:40:14.477+02:00Pas trop mal placé en ce qui me concerne. Je ne pe...Pas trop mal placé en ce qui me concerne. Je ne perds globalement rien au change.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-9860103.post-29016441610193026942011-05-27T22:38:37.498+02:002011-05-27T22:38:37.498+02:00Moi cela me va bien, je me tatais de plus en plus ...Moi cela me va bien, je me tatais de plus en plus pour passer au télétravail - C'est l'occasion où jamais. Le support de Colombes est déja de plus en plus désert et nos collegues tous derrière pidgin.<br />En plus, pas de voiture dispo pour faire le déplacement sur Velizy - Donc trop galère.Anonymousnoreply@blogger.com